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职场韬略:从别人的失败中吸取教训!
发布时间:2013-01-03 作者:史长根 浏览量:416次

一、 地铁2号线东昌路站出口附近有一家小小的烧烤店,平时外出总是会特地路过那里光顾一下。 一次我在那里吃烧烤正好听到店主和一个中年人的聊天,话题围绕着店里的一个小姑娘(服务员)展开。 店主说他们这位小姑娘是小孩子脾气(直来直去)很容易得罪人。 然后就说了一件曾经发生在店里的事情。。。。。。 说是有一回,几个客人来店里吃烧烤,由这个小姑娘负责接待。 到了结帐的时候,因为烤肉串数字有出入,小姑娘和客人发生了争执。 客人坚称小姑娘给他们的肉串比帐面上的记录要少。。。 争到后来也不知道是客人还是小姑娘提议“数钢丝来确定肉串的数字”。 (当时我就想这是一个最简单而有效地方法,一切争议可以迎刃而解。) 幸亏这时我(店主)正好回来,知道了以后,坚决没让数钢丝,而是直接把客人认为短缺的肉串给补上了。 你想想,这钢丝能数吗? 要是客人数错了,客人的面子肯定下不来。以后客人还会来吗? 要是自己数错了,那就更被动。横竖都是把客人给得罪了! PS:常常在一些艺术作品(电影、电视)中,看到一些“老迈昏庸”的人特别善于“和稀泥”, 自己甚至很BS这种毫无立场的行为。但是经此一事,不得不重新审视自己的这种观念了。 二、 以前在一家大型公司就职,每月上级都会派员前来检查工作(评比)。 一次上级来员在检查工作时发现了一些小问题,当即对部门领导提出。 部门领导马上回答道:“这是小Y的工作没做好,我会督促他改进的!” 这时,部门员工大多都在场,包括那个小Y。 其实大家都知道,这件事小Y没有责任,当然小Y更知道自己是无辜的。 恰恰就在这时,小Y不甘被冤,当着上级领导的面,大声顶撞部门领导,说这事跟自己无关。 结果“欲加之罪,何患无词”(上面要指出你的过失,还不是轻而易举),部门领导当众把他狠狠K了一顿! PS:常常听人说“吃亏就是便宜”,但很多人不明白怎么“吃亏”会是“便宜”。 这件事而言,小Y如果保持沉默的话,应该会有“便宜”。 上级检查工作发现问题,如果部门领导不找个人搪塞一下的话,势必他就该承担责任。 他一旦承担责任的话,说明他领导无方,整个部门的利益就会受到影响。 为了保住部门领导这棵大树,如果小Y肯牺牲眼前利益(当月奖金)的话,应该会有更大回报的! 小Y摆明了是替人受过的,这个人一定会心存愧疚。他恰巧又是有权利的人,因此很容易在其他方面给予更大补偿。 假如这个人没有给予小Y任何补偿,那么群众的眼睛雪亮的!这种领导谁还会为他卖命?下次谁还肯替他背锅?!


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